Segunda, 23 Mai 2022 20:11
BRADESCO

Retorno ao trabalho presencial começa a ser negociado

COE consegue prorrogação da volta de funcionários do grupo de risco grave, com avaliação médica, e possibilidade de home office

No dia 22 de abril, o Ministério da Saúde publicou portaria encerrando oficialmente a Emergência em Saúde Pública de Importância Nacional (Espin), usando como arguento, à queda considerável nos casos de Covid-19 no Brasil. A portaria passa a valer depois de 30 dias para adequação dos governos federal, estaduais e municipais. A medida fez com que as empresas começassem a convocar seus empregados a retornarem ao trabalho presencial, inclusive os do grupo de risco. Para garantir uma volta segura dos bancários às unidades físicas a Comissão de Organização dos Empregados (COE) do Bradesco se reuniu com a direção do banco na terça-feira (17) para debater o assunto.
O diretor do Sindicato do Rio e representante da COE (Comissão de Organização dos Empregados), Leuver Ludoff, criticou o governo Bolsonaro, considerando o retorno de pessoas do grupo de risco, uma decisão precipitada.
Os sindicalistas pediram ainda a possibilidade de manter em home office, os trabalhadores do grupo de risco grave. Os representantes do banco aceitaram a proposta e disseram que “a equipe de saúde do Bradesco irá analisar pontualmente os casos”.

Teletrabalho

Com o fim da validade da Espin e o cancelamento do ACT de trabalho remoto, passa a valer automaticamente o Acordo de Teletrabalho, aprovado em assembleias realizadas pelos sindicatos de todo o Brasil, em setembro de 2020. Os funcionários elegíveis passaram a ser convidados pelos seus gestores desde a última segunda-feira (23) para iniciar na nova modalidade.
Os sindicatos alertaram também, a importância da continuidade das medidas de prevenção através dos devidos protocolos praticados nos locais de trabalho para garantir a segurança dos bancários e clientes.  

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